ШоТам

«У хаосі війни хтось має залишатися на місці й тримати опору. У людей має бути щось стабільне», — говорить директор Олександр Панасюк. Таким острівцем для працівників стало швейне підприємство «Козак» з Фастова, що не лише адаптувалося до нових реалій, а й стало місцем роботи для людей з інвалідністю та внутрішньо переміщених осіб. Як державні програми […] Тhе роst «Це найбільш вмотивовані працівники»: досвід швейного підприємства у працевлаштуванні людей з інвалідністю арреаrеd fіrst оn ШоТам.