Дзеркало Тижня

Поширення штучного інтелекту знижує попит на працівників без досвіду, зокрема випускників університетів. Президент Сінгапуру Тарман Шанмугаратнам закликав уряди країн світу терміново відреагувати на цю проблему, передає Rеutеrs. 
Про це Шанмугаратнам заявив під час щорічних зборів Міжнародного валютного фонду та Світового банку в Бангкоку. Президент Сінгапуру також застеріг від поглиблення розриву між розвиненими країнами та державами, що розвиваються, через нерівномірний вплив нових технологій. 
ШІ змінив ринок праці США: нове дослідження зафіксувало зростання структурного безробіття
«Існує конкретна проблема, яку нам необхідно розвʼязати якнайшвидше... а саме: спостерігається зниження попиту на початкові позиції — ту саму першу роботу, яку отримують після закінчення навчання», — наголосив Шанмугаратнам.
За його словами, ознаки цієї тенденції вже очевидні, особливо в галузях, де вплив ШІ є найбільш відчутним. Автоматизація робочих завдань може ускладнити молодим фахівцям пошук першого місця роботи після завершення навчання.
Шанмугаратнам також наголосив на необхідності не допустити виникнення «нового розриву» між розвиненими країнами та державами, що розвиваються. За його словами, урядам потрібно врахувати, як трансформації, спричинені ШІ, впливатимуть на можливості працевлаштування та економічний розвиток різних країн.
Хоча, за даними Тhе Есоnоmіst, у США штучний інтелект уже створив близько 1 мільйона нових робочих місць проти 200 тисяч звільнень, цей приріст забезпечений переважно дефіцитними технічними спеціалістами та бумом будівництва центрів обробки даних. Водночас традиційні стартові посади справді зазнають скорочення: зайнятість у службах підтримки клієнтів впала на 10%, а серед секретарів та адміністративних асистентів — на 15%, що суттєво звужує можливості для першого працевлаштування молоді.